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宣传活动检讨书

宣传活动检讨书(实用十六篇)。

在学习、工作、生活中犯错误以后,我们常常被要求写检讨书,以对出现的过错进行反省,要注意检讨书不能写成流水账。还是对检讨书一筹莫展吗?下面是小编为大家收集的学生会宣传部工作失误检讨书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

宣传活动检讨书 篇1

尊敬的老师:

您好!

20xx年x月x号我校召开xx大会,本人因私人原因外出未能按时参加会议,违反了相关规定,为此我感到十分愧疚,经过自我反省与批评之后,特写下此检讨书,以表明我已经深刻认识到自己的错误,并已经端正了自己的态度。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,学习做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这两年的学习成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上大学的时候,我对自己的要求还是比较高的,遵守相关规章制度,从而努力完成各项学习。但随着时间的推移,学习也比较熟悉了,尤其是老师对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起老师对我的信任,愧对老师的关心。

同时,在这件事中,我还感到,自己在学习责任心上仍旧非常欠缺。这充分说明,我从思想上没有把学校的规章制度,处事的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的学习没有足够的责任心,也没有把自己的学习做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍旧存在得过且过,应付思想。现在,我深深感到后悔莫及,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是老师及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的。

因此,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向老师做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气,我们学习的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我忠心的`恳求院里及各位老师能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我也衷心的感谢老师给我改过自新的机会,我会更加珍惜这来之不易的学习,以后将会更加努力,更加认真的学习和学习。

通过对此事的深刻反省,我认为原因有以下几点:

一、纪律性不强。由于没有经常对自己进行行为和思想上的反省,因而才出现了无视纪律的情况。在今后的生活中,我将严格按照规则办事,认真遵守学校的相关规章制度以及组织纪律,做到活动随叫随到。

二、自由主义泛滥。以自我为中心,不为集体着想。这些都是不负责任的行为,是不尊重他人劳动成果的表现。各位老师和同事们辛辛苦苦地为这次会议准备,但是我却只想着自己,这是严重的不尊重老师和同事。

三、思想觉悟不高。这种思想上的错误,早期形成,长期发展,千里之堤,毁于蚁穴,对自己以后的发展很不利。

四、作风懒散。如果不是贪图一时的放松,就不会缺席这次学校会议。这种懒散应该不是一时养成的,它早已在自己平时的行为和思想上养成了,只是可能以前没表现出来而没有引起自己足够的重视,这次发生这么严重的错误才深刻意识到自己在作风上原来出现了这么大的问题。

所谓吃一堑长一智,对此我做出以下保证:

以后积极参加学校的一切活动,从思想上给与足够的认识,从行为上给与足够的重视,绝对不会再无辜缺席类似活动,同时积极加深对专业的相关理论知识的学习,从思想上加强自己做一名合格并且优秀的大学生的意识,时刻谨记自己大学生的身份。同时补习各位老师在学校会议上的的讲话精神,并撰写相关思想汇报。

我认为这次教训会时刻提醒我、鞭策我,也相信经过这次检讨,我会更加积极地对待每一件事,认真落实每一件事情。

我知道再深刻的检讨不付诸行动都只会是空谈,请学校在实践中考验、监督我,我将端正我的态度,改正我的错误,落实于我的行动。我再次衷心地希望其他同学以我的教训为戒,每天检查自己的行为、思想和态度,不再重蹈我的覆辙。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

宣传活动检讨书 篇2

我最敬爱的老师:

今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对不去参加扫墓这种不良行为的深刻认识以及深切的悔过。

早在我踏进校们,老师就已三申五令,一再强调,全校同学不得逃课。要积极参加学校的工人中活动。可是那天上午我还是逃了……错过了一次教育。扫墓是……我应当珍惜这个机会,可是我错过了,这莫过于人生的一大损失。同时,老师,您的关心也令我深深地感动,我知道少几个人扫墓对您来说知识有好处而没有损失的,可是您还是及时发现并教导我,令我下次不再犯对不起,老师!这次我犯的是一个严重的原则性的问题。老师反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。

如今,大错既成,我深深懊悔不已,深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对老师有更多的尊重。对重要事项重视严重不足。

我辜负了您的一番心血,事无巨细,见微知著,由小及大,我作为一名大学生有事不请假,给全班作了坏榜样造成了恶劣的影响,对于我逃课的事情,所造成的严重后果我做了深刻的反思:

1、这样有事没请假,让老师担心我的安全。本应按时出现的我为能按时出现,试问则呢不会让平时十分关心每一个学生的老师担心。而这样的担心很可能让来势上课工作分心,造成更严重的后果。

2、在同学们中间造成了不良的'影响,由于我一个人的逃课,有可能激发一个欲逃课的同学的坚定决心,景象班级纪律性,也是对别的同学的父母的不负责。

3、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下为能提高。如今错已铸成,我深感懊悔,深刻检讨自己的错误。

4、思想觉悟不高,对错误的认识不足,试想如果当时我就认识到此事的严重性,错误就不可能发生。之所有的问题都归咎于我还为能达到一个现代大学生应具有的认识问题水平,为能对老师的辛勤劳作作出回报,我越来越清晰的感觉到自己所犯的错误的严重性,为此,我一定会在以后的几年里更严格地要求自己,在认真完成作业地同时,使自己的言行都与一个现代大学生相符合。

作为逃课的已份子,我觉得有必要对我们的行为作出检讨,所以按照老师的要求激纳保质保量的检讨书一份。对自己的错误根源进行深挖细找的整理,并认清可能造成的严重后果。

望老师能念在我是初犯,认识深刻而且平时表现也不错的份上,从轻处理,请关心爱护我的老师同学继续监督,帮助我改正缺点,取得更大的进步。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

宣传活动检讨书 篇3

尊敬的老师、同学们:

在落笔之际,我已经深刻的认识到了自己的错误并且愿意坦然接受一切的指责与惩罚。事情的起因和经过已经在我与辅导员的面谈中叙述详尽。在这里我只想认真的反思我自己,从内心到行为,从行为到后果。

其实没有去参加体育测评归根结底还是我近来的对于“集体荣誉感”的淡泊。我在决定不许参加体育测评的时候只考虑到了我个人的,当然也包括了我的家庭的感受。可是我忽略自己作为一个大学生的身份,也没有足够地为我们学院的集体荣誉而认真思考,以至于辜负了学校和老师的信任,也辜负了曾经那个认真努力完成所有任务的自己。

回想进入大学的这一年半时光,我眼睁睁地目睹、见证了自己越发的懒散和堕落,越发的自由散漫。大学就是一个染缸,一个清澈的或者说是坚毅而笃定的灵魂,泡在这里,浮肿变色。我冷眼看着自己一步步变成和周围一样的表情,一样平庸的脸孔,想要抽身却也无能为力。周日犯下的错误,其实也应该归类为我的堕落吧。觉得,别人不去我也不去,别人这样那样所以我这样也可以。

我想这就是勒庞在他最著名的心理学著作《乌合之众》中所描述的吧——群体性没有理智可言。就像最近认识的一个大一的新生一样,他说半年来,从第一次跟着室友逃课的惴惴不安,到现在十多个人一起宿舍开黑的家常便饭,他觉得别人都不努力自己还穷忙活什么劲啊。

但这一切的的确确是我自己的错处,我没有坚守住自己心灵的烛火,没有保护好自己本该如阳光般明媚的心境。从内心的根本来看,就是我对于集体活动的不够重视和自己的过度自由过度自我所导致的。

从行为来看,首先我请假没有找对老师,这反应了我办事儿不能直接一刀切入重点,如果我不及时意识到并在今后的学习生活里认真改正这个毛病,以后的工作生活也会受到影响。所以经过这样的事情,我以后一定会多加注意。其次,我没有良好的应付突发事件,到当天才找了正确的老师请假,而且还没得到批准。虽然在亲情和睦和集体荣誉间,我并不后悔我的抉择,但是我想如果那时候我晓之以理动之以情的话,善良亲切的辅导员老师是不会拒绝的`我请求的。这反应了我并不能很好地和别人交流我自己的想法,没有说服他人的能力。所以在今后的日子里我会更好地锻炼自己的语言能力和说话水平,希望再遇到这样的事情能更加和平顺利地解决。

就后果而言,最直接的后果是我没有参加本应全员出席的体育测评。给学校和学院的荣誉带来了影响,但是我依旧认真恳切字句斟酌的写下了这一片肺腑之言。希望老师能够接受我真诚的道歉,今后对我多多提点多多关切,也请相信我同样的事情不会发生第二次。祝万事皆安好。

此致

敬礼

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

宣传活动检讨书 篇4

尊敬的单位领导同志:

工作疏忽大意、不端正导致的工作失误,我对错误的全面认识如下:

首先,我的思想觉悟上存在严重不足。作为一名银行柜台职员,我的职位所在是占在与顾客沟通的第一线,顾客对我行的实际印象,很大程度上还是通过在日常在柜台前办理业务时候感受到的。因此银行柜台职员的工作操守如何,很大程度上影响到银行给顾客心中的'形象。而导致我此次工作业务操作的不规范也是在这一点认识上存在不足。

其二,我的工作作风懒散,不够严谨。如我这样的工作业务失误,在大多数情况下,都是因为自己工作不专心才犯下的。对于我这样的“不专心,不严谨”恰恰暴露出我懒散的工作作风。而我在日常工作中又缺乏谨慎态度,没有以一个严谨、认真的态度面对自己的工作。我此等错误的发生,跟我在日常工作中存在懈怠、偷懒、怕吃苦等因素是分不开的。这暴露出了我在工作作风上的严重问题,以及在工作上的不成熟和不严谨。

然而,我的工作错误已是不争事实,我并不想说说出种种缘由(检讨书)来掩盖自己的错误。比较我的错误原因完全在于我主观态度方面的不到位、不端正。

宣传活动检讨书 篇5

尊敬的主席及各位同事:

您好!

我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。在今天上午的晨读监督工作中,因我个人的疏忽,我没有能够认真负责地进行出勤检查,没有认真核查晨读缺到的同学,也没有在检查之后向您如实汇报。

我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。我有罪啊,连这么基础的工作都没有做好,给学习部乃至学生会造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧对部门对我的信任和关照。

但此次我必须通过自我反省,找出工作失职的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。针对我的`错误,我反省了如下几点改正措施:

1、针对我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻认识到作为一名晨读点到人员,我应该端正态度,认真工作,保持工作的细节。

2、我今后做事情必须严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的点到人员。我要时时认真地监督每位同学的出勤情况,要将自己的工作做好做精。

最后,我希望广大干事将我做为反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从部门学长身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有再犯,请部门重罚!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

宣传活动检讨书 篇6

尊敬的公司经理:

此刻我无地自容,深深自责所犯下的错误。怀着无比愧疚之心,忏悔之情,恳求公司能给我一次改过的机会,让我用实际行动来弥补我的失职。

我知道,由于自己的一时疏忽大意,险些给公司带来不可挽回的损失,更是在无意中,严重损害了公司的神圣形象。我背离了自己的职责,深感事情之严重,影响之不良,我愿接受公司的`惩罚。

作为公司员工,我应时刻谨记公司各项规章制度,全力服务本职。用百般热情与万般细心,来回报公司对我的信任。而此时,我惶恐至极,每分每秒都在为自己的过错而忏悔。我会牢记这次教训,也更加珍惜为公司效力的机会。所以恳请公司能再给我一次机会,让我带着感恩的心,为公司再塑完美形象!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

宣传活动检讨书 篇7

尊敬的领导:

20xx年6月18日,我校教师30余人因绩效工资分配问题与中心校校长发生争执后集体到县信访办上访,严重违反了学校的规章制度,在全县造成了恶劣的影响。事情的发生有他的必然因素,我作为学校主要负责人,由于工作疏忽,对此工作失职负有不可推卸责任,特向上级领导作出深刻检讨。

尽管近年学校狠抓管理,制定了许多规章制度。但工作百密一疏,仍然发生了上述现象。认真分析,深刻反省,感到事件发生有以下几个原因:

一是认识不到位,对学校的规章制度还存在着错误的、模糊的认识。所以完善管理制度是一项长期而艰巨的任务,要求我们必须以更大的决心,更大的力度,更强硬的举措,进一步提高认识,进一步统一思想,坚定不移地将管理工作一抓到底,抓出成效。

二是工作不够扎实。尽管我们管理制度,但有的也流于形式。此次的事情充分说明,我们的工作不够扎实。

三是在这件事中,我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。

以后工作中认真履行的岗位职责,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和组织交办的工作任务,要积极表现,以自己的行动来表示自己的觉醒。

由于个人工作疏忽,带来了麻烦,影响了教育部门的形象,以后要积极改正亡羊补牢,狠抓落实。

对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了,而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请组织继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!希望在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服我的缺点,改正我的错误。我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。我也会向你保证此事不会再有第二次发生。

还有再此我诚恳道歉,由于我的粗心大意把大家也拉到了被抹黑的行列。我一定会努力改正的,请组织相信,并给予补救的措施和方法。请相信我会尽力弥补过错的!

此致

敬礼!

检讨人:XXX

XXXX年XX月XX日

宣传活动检讨书 篇8

尊敬的会长:

您好!

事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。

就最近一段时间学生会工作开展与目标完成情况,出现的许许多多问题,我作为刚刚上任的学校团总支助理有着不可推卸之责,尤其是在组织学生投票的专项任务当中,我个人在工作上存有作风不够扎实、工作进展缓慢、实施措施不到位还有责任心和执行力差的问题,没有能够非常好的执行同时完成上级交代的任务,有愧于会长的信任,我认认真真的反思,深刻自我剖析,为自身的行为感到深深的惭愧和后悔,在此,我谨向会长做出深刻的`自我检讨。同时表示我对现在学生会工作当中存有问题的反思与总结结果向会长做出导汇报,具体如下:

为数不多的学生会干部未转变好角色,工作当中态度懒散,缺乏足够的工作积极性,工作责任心不足,每到期末或是换届前后等特殊时期总是会有部分的学生干部,放松对于自身的要求,想着没有几天就会放假或是离开学生会了,没有必要过于认真、过于努力了,导致学生工作难以进行与出现断层。

1、有些部分的活动计划执行力度不强,活动策划未做到尽善尽美,活动策划当中缺少必要的应急部分,造成没有办法有效的应对突发事件。这主要体现在策划可行性差或者是考虑不周等。

2、为数不多的学生会干部工作效率不高,行动缓慢,通知一件之事情星期一前完成,到了星期五依然没有结果。除此之外,就算是完成,完成的质量也不尽如人意,没有办法达到预期的目标。

3、为数不多的学生会干部未转变好角色,工作当中态度懒散,缺乏足够的工作积极性,工作责任心不足,每到期末或是换届前后等特殊时期总是会有部分的学生干部,放松对于自身的要求,想着没有几天就会放假或是离开学生会了,没有必要过于认真、过于努力了,导致学生工作难以进行与出现断层。

4、活动当中,各个部门之间沟通存有障碍,没有办法相互之间正确理解对方的意图与想法。导致理解出现偏差,进而对于工作效率造成不良影响。

5、有部分的活动开展较为的混乱,事先准备不够充分,无法具体的责任到人。主要表现在出现问题,没有办法找到相关的责任人人,彼此推卸责任等等。

思想认识不到位。本人担任乡镇主要领导以来,尤其是调任清源镇委书记以来,由于多方面的原因,对单位财务管理工作重要性的认识不足,没有意识到问题的严重性,在全国上下全面整顿治理“小金库”严重形势下,自己认为财务管理是行政职能,是政府镇长的份内工作,不便过问,没有在思想认识上引起高度重视,在单位财务管理和运行上抱有十分可怕的侥幸心理和自以为是的想法。同时,由于自身财务管理知识缺乏,存在不足的地方。

6、少数的部门内部缺乏足够的团结,除此之外各个部门间也有待增强团结,各部门要和主席团保持一致。

而我却在任职期间对于所辖范围内的土地资源疏于监测和监管,以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的情况下私自圈地建房,给当地的发展规划造成了一定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦

7、学生会和班级班委会缺乏足够的沟通、服务

一是工作态度不够端正,思想松懈,对全站的行政管理工作没有做到高度重视,导致管理涣散,日常工作麻痹大意,没有达到一个基层管理干部应有的思想要求。

8、部门干事工作能力有待提高,正副部长工作流程不明确,没有有效的指导与锻炼。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气、不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

上述这样的一些问题,我认为是我们新一届学生会在下一个工作时期当中一定正视与迫切解决的,我将会与主席团一同商议讨论,积极寻求解决方法,认认真真的学习学生会干部的“八个意识”,深入的反思、总结、提高与进步。更好一步提升学生会队伍的工作力、凝聚力,切切实实的履行学生干部应尽之职责,更好的为学校的师生服务。

希望领导放心。

论组等方式与其他几位副部长周知;以后我个人的工作、集体的工作完成之后,会在群或者讨论组里与大家共同商讨工作结果,与大家一起寻找纰漏之处,并将工作修正到大家都认为合适为止。并非我个人的工作,一定会提前与参与工作其他部分的成员沟通、并且多次沟通,促使大家工作尽快、尽美地完成。

学生:xxx

宣传活动检讨书 篇9

尊敬的领导:

您好!

我是酒店xx部门的负责人xxx。很是抱歉,因为这次在工作中的错误,我对自己进行了错误的反省,并且总结后,写下了这份检讨书,望您能批阅。

对于自己在这次的工作中的错误,我真的深感惭愧。从表面上来看,这是在工作中的一次意外所导致的问题,但却引起了顾客的不满,给我们酒店的声誉到来了影响。但仔细的反思过来,作为一名员工,自己却在这样的地方犯下错误!我也已经不是什么新人员工了,工作了这么久,我应该更加深刻的去反省自己的问题。于是,通过自己的反省,我充分的认识到了,这是自己的责任心的问题!面对自己的工作,我非常的熟悉,也非常的熟练!这样严重且会引起顾客意见的问题,我怎么能轻易的犯下!更别说在这样显眼的地方!这是我没能做好工作,更没能在之后做好检查的原因!

充分的分析自己的工作,其实不仅仅是在这个地方!当天的工作中,其实有不少的地方都存在相似的错误!这实在是非常的抱歉!所以,我认识到这次的失误,并不仅仅是意外的`问题!这是我没有及时的对自己的错误进行反省,没能认识到,自己作为一名工作者,应该更加的认真,负责!尤其是在我们服务行业,酒店的口碑,就来自我们日常的工作情况!如今我这样马虎的犯下错误,影响的不仅仅是今天,是这个顾客。更是我们的信誉,是这个顾客背后的市场!

我很惭愧,您总是教导我们要细心,要仔细。但是我却没能将您的话听到心里去,这使得我很惭愧。通过这次的反省,我更是认识到了不细心会带来的错误!但是,我是一名员工,我不能总是等到错误出现,才认识到自己的错误!更不能看着自己的错误却不去管理!这是绝对不允许的!

为此,我会继续反省自己的问题,改正自己的错误!并且,在今后的工作中,我也会继续加强对自己的严格要求,坚定自己的工作目标!为了能更好的完成工作,为了能给我们的酒店带来更好的收益!我一定会改正自己,加强自己!

这次的事情真的很抱歉,但是我也会引以为戒,绝不会让这样的错误继续发生在我负责的区域!望领导原谅!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

宣传活动检讨书 篇10

尊敬的老师:

您好!

在xx月xx日的晚x点x时,xx已然通知了xx月xx日下午x点开xx活动会议的消息。然而,我自以为是地认为我不会忘记这么重要的事情。因此,我并未将这一信息用笔纸记录下来,这是我犯下的第一个错误。作为一名大学生,我对于晚点的信息缺少足够的重视。为了避免类似情况再次发生,我将随身备好纸笔,牢记“好记忆不如烂笔头”,认真记录与己有关的各种信息。

如今,我已然是一名学生干部,我本应有更高的思想觉悟和更好的行动力。然而,我却在开学的时候就缺席了xx活动会议。人不能在同一个地方摔倒两次,我不会再犯同样的错误。我会记住,准时参加会议是对老师和同学们的尊重。态度决定着成败,至少,在学生工作中是这样的。学生工作并没有什么很难的事情,但都要注意细节,都要认真负责的态度去做好它。我职责内的院记者团工作亦是如此,我也得注意到文章的各个细枝末节。同时,我也得很有耐心地一遍遍改稿子,这都需要在工作中有积极的态度才能做好来的。

一直以来,我坚信自我检讨只是一个手段,自我成长才是目标。在检讨中不断剖析自己的得与失,我们才能更好地成长。在xx号的沙龙活动中,我想起了一生最成功的事情,就是考上大学。这并不是考上x师大就有多么了不起,但那个蜕变的过程确实是我个人的一个财富。我不懂得如何过多说着虚伪的承诺,我只明白如何真正地成长,真正用自己的工作成绩来证明自己。

虽然我不同于其余的xx干部,我大一并没有学生干部的工作经验,我需要用于尝试和成长的时间可能会多些,但是这样的时间不会很长,半个月的摸索时间就足以让我找清学生干部的位置。0.1>1的`道理不只应用于未来的职场,同样也可以应用于如今的学生工作或学习中。我们不是要最后拿出一个貌似完美的结果,结果却被领导批个半死,而是在工作完成了十分之一就让领导检阅一番,然后再不断进行改正。

在学生工作方面,我还是一名新手,我凭借的只是从学长学姐那里偷师来的一些经验。我更需要实实在在的经验,而这种犯下错误并加以检讨和自我分析的过程不失为一次别样的成长。在我看来,检讨书的意义不是给老师看的,而是犯错者的一次自我成长。我不太懂得如何大说自己的错误,大说自己是怎么样的。然而,我懂得通过自己犯下的一次次错误中,找到解决错误和避免相同错误的方法。要成长,我就不得不付出心理上的代价,我不得不用更多的时间去思考学生工作对于我的意义所在。还有,我也在这个过程中懂得自己只是个个体,更重要的是我们的团队和集体

对于我们这些xx干部来说,比我们个人更重要的利益方就是我们学院。我们要以学院的荣誉为荣,不论为学院做出多少努力,那都是我们应尽的义务,那也是我们自己的选择。而我们收到的回报就是我们自我的成长,我们比其他学生多了一些锻炼的机会,多了一些成长的可能。我们的付出将换来更好的收获,或许其中会有不少不满、愤恨之类的负面情绪伴随着。我们学会互相体谅,学会共情,当然不是那么容易的,然而那却是我们必须学会的。我作为其中最弱小的一者,我要付出更多的努力,方能取得较好的成绩,用成绩证明自己的能力。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

宣传活动检讨书 篇11

尊敬的单位领导:

近段时间工作老是出错,不仅给自己的压力大而且给公司的利益带来严重的损失。这让我们老总也很生气很头疼,我知道一切的麻烦和错误都在于我的粗心大,能力有限,经验不丰富,记忆不够好。

时刻提醒自己,工作绝不能马虎,一定要实事求是到底。可每次我都会犯同样的错,都会遇到同样的麻烦,都会有一种通病。这真的是我们做这类工作一定要犯的错吗?这真的是我们做这类工作得的相同的病吗?这真的是我们做这类工作必不可少的麻烦吗?为什么这些错误每次不能避免和逃离?为什么错误出现才知错?为什么错了还要给自己解释的理由?或许是习惯,或许是本性,或许是天注定。

前几天我的工作一直都出错,整个公司都跟着乱。我的疏忽,我的粗心,我的失职,一切一切的麻烦给公司带来很多很多的不便和损失。在这里我只能说句:虽然这些错误不是我故意造成的,但损失的利益是因我而起的。我很抱歉,也很忏悔,更要检讨自己。所以现在把自身的工作做一个详细的规划:

一、在做每件事之前都要反复思考并给(检讨书)予老总审核。

二、如果没把握的事要先询问经验丰富的.同事或朋友,让他们给我提出宝贵的建议和更好的方法。

三、坚决每天把自己一定要完成的事全部做完并做好明天的待办事件。

四、力争工作时全心投入,因为我的工作不能来半点虚假和玩笑。

五、不是不犯错,但不能犯相同的错,不能犯不是错误的错,不该犯错的绝对不能错,这次错了下次一定要记住不能再错。

六、对工作不能差不多,在工作里没有差不多,我不追求,但我只求我要把我的工作做到更好。

七、增强记忆力,提高工作效率,时刻让自己大脑保持清醒,工作进入状态。

八、脾气和口气要端正,必定我的职责是对外,我的客户是建立在我的言谈举止上。

九、工作上的麻烦我尽力处理,没办法与我客人沟通和商量的要及时给老总做一个清楚的交代。

十、请清楚楚做事,明明白白做人,笑的天真,说的幽默,行的潇洒,这是我的宗旨。

宣传活动检讨书 篇12

尊敬的领导:

x月x日,按照xxx站节日值班安排,由我进行当日值班,负责全站各项日常管理工作。值班期间,公司xxx总一行来站里检查指导工作,由于我的责任心不强,未能及时接待好各位领导,发生了重大的管理纰漏,对此事件我负全部责任。

事件发生后,我及时意识到了错误的严重性,闭门思过,对自己的错误行为的产生根源,做了如下剖析:

一是工作态度不够端正,思想松懈,对全站的行政管理工作没有做到高度重视,导致管理涣散,日常工作麻痹大意,没有达到一个基层管理干部应有的思想要求。

二是工作责任心不强,未能较好履行岗位职责的要求,工作流于表面化,没有扎实落实好各项工作,没有达到一个基层管理干部应有的素质要求。

三是危机意识不强,对xxx站的工作性质认识不够,对安全生产放松警惕,未能全面履行监督职能,直接导致对进站公司领导的疏忽与怠慢,没有达到一个基层管理干部应有的意识要求。

四是工作流程尤其是信息流程没有抓到位,未能全部落实执行信息反馈制度,从站领导到普通员工对站内人员情况没有做到及时清晰的掌握,没有达到一个基层管理干部应有的能力要求。

作为一个基层管理干部,发生这样严重的错误是绝不应该的,说明我在自身修养、工作态度和管理能力方面,都存在严重的不足,必须立刻进行脱胎换骨的自我改造。针对本次事件反映出来的各项严重问题,我将认真提高党性学习,端正工作态度,强化管理能力,尽快达到一个基层管理干部应具备的素质要求,在此基础上,全力做好以下三点:

一是向x厂党政班子进行深刻检讨,对自己在此次事件中造成的不良影响向全厂致歉,并申请处分。

二是向x站全体员工进行深刻检讨,对由于本人导致的不良事件,请全站员工予以批评。

三是组织召开x站班子会和员工大会,针对此次事件反映出的各项管理漏洞,研究布置以下重点工作。第一,以此次事件为参照,深刻反思事件发生原因,吸取经验教训,端正全员工作态度,提高全员工作能力,培养全员主动意识,严抓严管,杜绝类似事件发生;第二,加强岗位巡检力度,加强岗位监控能力,加强岗位信息流的畅通,确保xxx站的生产运行安全。

我会深刻吸取本次事件的教训,深挖自身陋习,尽快做到让领导满意、让员工放心的一名比较称职的基层管理干部。

请领导看我的表现。

兹此,向尊敬的xx总做深刻的检讨,请领导在今后的工作中对我继续进行严格要求,这是对我的最大的关心和爱护!

谢谢领导!

检讨人:XXX

XXXX年XX月XX日

宣传活动检讨书 篇13

尊敬的班主任老师、亲爱的同学们:

大家好!

我现在怀着后悔、忐忑、愧疚的心情给大家读我id检讨书,我知道自己犯了一个严重的错误。我对自己的行为感到很抱歉。

我没有参加的.原因如下:1、因为睡过头了,家里又距离学校很远,一时间打的也赶不上了。2、根本上来说这次错误也暴露出我没有重视这次比赛。

总的来说就是这两点原因,没有其他的了。对于我所犯的这一错误,我是感到很伤心很难过的。我没有参加校歌比赛,虽然在本质上构不成对于班级歌唱比赛成绩的影响,但是这确实我缺乏集体荣誉感,缺少班级参与度,欠缺团结意识的体现。

在这一方面,我是感到很心痛的、很后悔的。现如今,我知道校歌比赛已经结束了,班级的成绩名次很不理想,我琢磨着归根结底还是自己不能够有足够重视,平时又不注意按时休息导致睡过头了,导致生物钟一下子调整不过来。

最后,我恳求大家能够原谅我这一回,我向大家发誓:我人在高一2班,心也会在高一2班,我生是高一2班的人,我生还是高一2班的人。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

宣传活动检讨书 篇14

尊敬的老师:

您好!

星期三的未参加活动事件在我的人生长河中记下了重重的一记败笔!现在的我无比的痛心疾首,追悔莫及!

开学以来我曾因为未参加活动被写两次检讨,这是第三次了。在老师语重心长的谆谆教导下,我虽然认识到自己的错误,但是抱着侥幸心理,以为能瞒天过海继续犯错。星期三那天我再一次未参加活动,可是被老师发现了。

守时守信是中华民族的传统美德,一位伟人说过:当你要别人尊重你的时间之前,你先得尊重别人的时间,而当你不守时,不仅是你自己的问题,也将连带地造成别人的不守时。作为一个生在社会主义的青年学生,从小党就教育我们要做一个有理想、有道德、有文化、有纪律的四有新人。我身为青年积极分子,不仅没有以身作则,反而带头违反学校纪律,没有重视老师说的话,没有重视学校颁布的重要事项,把老师的话当成了耳旁风,也是对老师的不尊重,我的这种行为给学校也造成了及其坏的影响,破坏了学校的管理制度,影响了老师的工作正常运转,由于我一个人的错误,有可能造成别的同学效仿,影响班级纪律性,年级纪律性,对学校的纪律也是一种破坏,此乃不忠。让老师为此事伤神伤身,伤心失望,辜负了伟大父母对我的殷切希望,浪费了在校学习的时间,此乃不孝。在同学们中间造成了不良的影响,倾覆了在各位同学心中我的形象,此乃不仁。在写此检讨之时,我深感自己的无知,后悔之极。作为在高校接受教育的人,在此错误中我应负有不可推卸的主要责任。

我真诚地接受批评,做出深刻的书面检讨。我想我真的错了,我不应该很天真的自以为是。我不该未参加活动,更不应该为自己苍白的理由而解释,最不应该的是没有端正人生态度,辜负老师同学的信任!今天我想了很多东西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己,在与人沟通的时候没有考虑他人的感受,这在将来是要吃大亏的。我也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。如今,大错既成,我在懊悔的同时反思自己,觉得深藏在我思想中的致命错误主要是思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的`根本原因是因为本人对他人尊重不足。试想,如果我对老师有更深的尊重,我会提前半个小时来学校参加活动,错误也就不会发生了。从此类小事上就能反映我不懂得体谅人,不懂得与人相处。我在无意之间伤害了很多关心我的师长和朋友,在这里我深深的道歉!今后我一定多学习为人处事,争取重新塑造自我!

我会以这次事件作为一面镜子时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。我要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力学习。我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。严格要求自己,我会把握这次机会。将它当成我人生的转折点,老师是希望我们成为社会的栋梁,所以我在今后学校的学习生活中更加的努力,不仅把老师教我们的知识学好,更要学好如何做人。

希望同学和老师可以原谅我的错误,我也保证此类事件不会再有第四次发生。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请老师相信我能够记取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好。不再不参加活动。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

宣传活动检讨书 篇15

尊敬的老师:

您好!

作为校社联的一份子,我却不把校社联的面子放在心里,大举校社联的招牌公然和学生会发生了冲突,我作为这次冲突中的领导人,我真的很抱歉很愧疚同时也感到了深深的绝望。这件事情确实是我太过冲动了,原本校社联和学生会就是学校中比较重要的组织,我们应该互帮互助才对,结果却沦为了两败俱伤的惨况。上级领导也对我们两个组织进行了批评,而我作为这次的始作俑者,应该承担的责任是我想不到的,我个人也没有能力承担这么大的责任。所以无论怎样,这此事情中伤败的.还是两方的集体,我无比的惭愧,实在无力面对主席您,只能对大家真诚的先说一声对不起。

昨天的事情具体的情况是这样的,这次活动中,原来商量好的摆台位置被学生会占去了,本来前面已经商量好了的,当我们把一些道具搬来的时候,发现位置被人占掉了,我去和他们协商的时候强调了这个位置原本是我们的,已经商量好了的。对方的部长当时不在,只剩一个小学弟,他可能不太明白情况,所以有点横问我那个部门的。说实话我当时确实有点生气,作为一个新进门的学弟,至少要先懂得尊重学长,尊重这两个字他都没有放在眼里,就对我开始横了起来。我也好声好气的强调了我是校社联宣传部的部长,这个位置是我们先商量好了的。他看了我一眼,说现在他们部长不在,他处理不了。当时我们的东西很多也很重,我说可不可以先让出来。然后他突然就有脾气了,非常讨打的说了一句不能。我就有点忍不住脾气了,就开始搬开他们的东西,把我们的东西先放进来。然后他也有点冲动上来阻止,就这样我们吵了起来,作为两个集体中的一员,就这样肆无忌惮的吵了起来。

事后我无数遍的回忆,无论是他的态度还是我们的做法确实是不对的。不容置疑的是我们这样霸道的做法确实不对,但是他的态度也是其中的导火索。我作为部门的部长理所当然维护集体的利益,却用错了方法,导致出现这样严重的情况。这次事情确实是我太过冲动了,我不应该这样做挑拨了两个大集体中的和睦关系。无论什么活动,这都是需要我们合作才能达到的事情,仅靠一己之力难以支撑,最重要的就是合作啊!此次之后我很理性的分析了自己的行为,我很羞愧,更是抱歉。作为一个部门的领导人,没有集体观念,更是太过冲动了,所以我想在此真诚认错,希望主席可以对我这次错误酌情处理,我可以接受一切的结果来承担此次责任。

此致

敬礼!

检讨人:

日期:

宣传活动检讨书 篇16

尊敬的段领导:

9月18日,xx运用车间在第三季度动态联检中,xx下行右侧正偏10.9度,由于工作的失误造成该探测站失格,严重影响了我段在全路的排名,损害了我段的整体形象,造成了恶劣的影响。这起工作失误的发生有他的必然因素,我作为xx运用车间5T主要负责人,由于工作不认真,对此工作失职负有不可推卸责任,特向段领导作出深刻检讨。

尽管今年铁道部、铁路局以及我段对5T工作十分重视,针对5T工作强化宣传,通过对各项制度、规章、标准的严格落实,责令各车间细化责任、死看硬守,对5T设备进行周密监控,成立了以动检车间为技术支持的动态联检指挥中心,对发生问题的部门严格责任追究,加强各环节逐一对标、互相沟通等多种措施,开展动态联检工作,但工作百密一疏,仍然发生了xx下行右侧探测站失格现象。认真分析,深刻反省,感到事件发生有以下几个原因:

一是认识不到位,对动态联检工作还存在着这样那样错误的、模糊的认识。在我的思想中认为,这项工作抓了多年,尤其今年第一、二季度铁道部检测车跑的成绩还不错,第三季度肯定也不会出啥问题;在思想上有厌烦、厌战情绪;还有个别环节上思想认识不到位。另外,在不少职工中也对动态联检工作存在着多种消极的、应付甚至是抵触的情绪。5T工作是一项长期而艰巨的任务,要求我们必须以更大的决心,更大的力度,更强硬的举措,更严明的纪律,进一步提高认识,进一步统一思想,坚定不移地将5T工作一抓到底,抓出成效。

二是工作不够扎实。5T工作的关践是要耐心做好日常的管理和职工的业务培训工作,要得到职工的理解、支持和配合,要调动职工的工作积极性。在车间各级管理层都要宣传、教育职工、引导职工。只有落后的管理者,没有落后的职工,职工的一些不理解,职工的一些错误思想和传统的陋习,可以通过我们认真细致的工作去解决。如果作为一名主管5T的管理者不能去积极引导职工,不能用正确的思想、正确的观念、正确的办法去引导职工、教育职工,管理者比职工还落后,要我这个管理者干什么?从xx下行右侧探测站失格事件的发生充分说明,我的工作不够扎实。

三是没能从讲科学和现代化铁路建设的高度去重新认识和定位5T工作。在全路近期安全形势不太稳定的敏感时期,发生此类事件,实不应该,现代化铁路建设和科技大跨步的发展都要求必须坚持科技化、现代化与制度化、规范化相统一。要想把5T工作干好,必须实事求是的去学习、去深刻的研究,利用各种管理机制去规范、去指导工作。

四是工作措施落实不到位。尽管我们也确定了源头控制、严管重罚、学用并举、标本兼治的工作方针和一系列工作措施,但有些措施流于形式。比如,要求动检班组在休息时间开展业务培训及应急演练,并对重环节、重点设备进行重点监督重点检查,严防死守,一旦发生隐患立刻纠正及处理。这项措施就未能不折不扣地落实到位。

总之这件事的发生教训极为深刻,下一步,我将引以为诫,认真查找工作中的薄弱环节,进一步强化工作措施,确保不发生类似事件。一是进一步提高工作重要性的认识,以本次事件为契机,对5T工作再动员,再安排,认真做到组织管理到位,思想认识到位,标准宣传到位。二是强化督查,严管重罚。实行行政措施、经济措施相结合,对5T工作做到查处一起,教育一片。三是大力加强自身与职工的业务学习,通过制定详细的培训计划、培训内容,有组织、有制度、有考核、有奖励的进行业务学习。通过这样的方式提高整体的业务水平。四是投入足够人力、物力突出重点区域重点设备和人员部署,严格落实责任制,死看硬守,确保5T工作万无一失。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日